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　　隨著人民生活水平的日漸提高，國家對教育的重視和扶持程度也有比較大的側(cè)重比。教育水平的不斷提高，在就業(yè)時，用人單位對學歷的重視程度也在提高。對于一些以及在職的人員來說，為了彌補學歷方面的不足和缺憾，就只能通過“在職研究生”的方式獲取更高的學歷。但是很多人會對“在職研究生”產(chǎn)生疑惑：“在職研究生真的對就業(yè)有幫助嗎?”“在職研究生究竟具有多大的優(yōu)勢?”。

　　何謂“在職研究生”?在職研究生是國家計劃內(nèi)，以在職人員的身份，半脫產(chǎn)，部分時間在職工作，部分時間在校學習的研究生學歷教育的一種類型。屬于國民教育系列。在報名、考試要求及錄取辦法方面不同種類有所不同。在職研究生的報考方式有：、同等學力申碩(單證)、一月統(tǒng)招在職研究生(工商管理碩士MBA、公共管理碩士MPA、會計碩士MPAcc、旅游管理碩士MTA、工程管理碩士MEM、金融碩士MF、教育碩士及體育碩士。)、以及十月聯(lián)考。但隨著各個領(lǐng)域的教育改革的深入，在職研究生教育也進行了一些改動。在報考方式上，取消了“十月聯(lián)考”。

　　報考方式的減少，在一定程度上來說，既是壞消息也是好消息。一方面，考取在職研究生的難度增加了;另一方面，在職研究生的“含金量”也因此提高了，正所謂“物以稀為貴”。

　　在“求職”方面

　　隨著人們對教育的重視，如今的社會，人才濟濟，想要在眾多求職者中脫穎而出，首要前提是，你要有更高的學歷。在職研究生一方面具有比同一工作崗位的人更高的學歷，一方面比全日制的研究生具有更加豐富的實踐工作經(jīng)驗。所以在求職方面。在職研究生既滿足了用人單位對學歷的要求又滿足了用人單位對工作經(jīng)驗的需求。所以在職研究生在求職方面具有一定優(yōu)勢。

　　在“薪資待遇”方面

　　研究生和本科之間的差距還是比較大的，尤其在就業(yè)待遇方面，薪資的差距還是不小。在職研究生也不例外，在職研究生通過考試和專業(yè)的深入學習，不斷提高了自身能力，自然可以為用人單位，做出更大的貢獻。上司對高學歷的人才也是比較看重的，為了避免人才的流失，所以，在薪資待遇方便肯定會有所提高。

　　在“拓展人脈”方面

　　社會就像是一個復雜的人脈關(guān)系網(wǎng)，掌握了人脈也就等于掌握了財富?？既×嗽诼氀芯可?，將會擁有和同專業(yè)、同領(lǐng)域的人才一起進行學習。在這個過程中，將會結(jié)識不少志同道合的朋友甚至是商業(yè)伙伴，人脈也就因此得到拓展。擁有了更加廣闊的人脈關(guān)系，將會對事業(yè)和生活起到很大的幫助。

　　在“評職稱”方面

　　獲得在職研究生碩士學位，評職稱工作年限要求少，例如：中級職稱評定，本科學歷需四年以上可評定，研究生學位僅需三年可評定。所以在評職稱方面來說，在職研究生會優(yōu)先獲得高職稱，在薪資和工作地位方面來說會優(yōu)先得到提高。

　　在“個人提升”方面

　　通過考取在職研究生，不僅能在學歷方面的到提升，還能在個人能力以及能在素養(yǎng)方面得到熏陶，提升自己的人生價值觀、世界觀。結(jié)合自己在工作中的實際經(jīng)驗和通過就讀在職研究生獲得的知識技能，將會讓人從基本的工作經(jīng)驗層次上提升至高水平的內(nèi)在能力，在“個人提升”方面具有很大的幫助。

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