注:本平臺為第三方資訊平臺,不是院校官方,網站內所有信息只做參考,并不代表院校官方,招生信息以官方最新信息為準,如果不知怎么找官方,可以咨詢在線客服尋求幫助。
工商管理類專業(yè)是高中文、理科都適宜報考的專業(yè),而且這個專業(yè)在某種程度上來說更取決于個人的天性和綜合素質,當然還有經驗的積累。工商管理類專業(yè)是一個大類,它還有很多的基本專業(yè),那么這些專業(yè)的就業(yè)前景如何呢?小編將會舉一些基本專業(yè)的基本情況給同學們參考,讓同學們更好的選擇。

第一:工商管理專業(yè)
這個專業(yè)是工商管理類專業(yè)的旗艦專業(yè),是一個最具有綜合性的專業(yè)。雖然該專業(yè)是工商管理,但是依然要學習一些與市場營銷、人力資源管理、會計學和財務管理等課程,當然了,這些專業(yè)對于你以后的發(fā)展還是有很多好處的。如果你想在工商管理這個專業(yè)有更高的層次,可以讀MBA,也就是工商管理碩士,這樣可以讓自己的實力更強大,也更能夠在眾多的本科生中取得勝利。
第二:審計學專業(yè)
審計學專業(yè)還算是一個不錯的專業(yè),它對于報考者的綜合素質也有一定的要求。審計工作的性質和檢查、考核和監(jiān)督的性質差不多,但還是有差別,比如說該工作具有法律效力和法律權威,可以審計一個企業(yè),可以審計一個部門或者是業(yè)務,當然了也可以審計一個人。
學習審計的同學可以到國家審計機關、會計事務所、審計事務所等等地方工作,薪資自然很不錯,如果你考上了碩士或者是博士,那么你可以在大專院校或者是本科院校進行任教,待遇自然也是很不錯的。但是不管怎么說,該專業(yè)的競爭力也很大,同學們要努力,否則很難找到一個薪資不錯的工作。
第三:人力資源管理
人力資源管理的政策性很強,需要了解國家的法律法規(guī),在合法合規(guī)的前提下去發(fā)現和挖掘人的潛力,最大程度的發(fā)揮出每一個人的力量。人力資源管理的主要任務在于讓工作者為單位或者是企業(yè)創(chuàng)造出更多的財富。人力資源管理專業(yè)的是管理人的,也就是管企業(yè)事業(yè)單位工作人員的招聘與培訓等等。所以說,該專業(yè)相對而言比較輕松,不用一整天都忙著搞科研,但既然是人力資源管理,那么它對于管理者的管理能力還是有很高的要求的,當然了,薪資也是很不錯的。
免責聲明:本站所提供的內容均來源于網友提供或網絡搜集,由本站編輯整理,僅供個人研究、交流學習使用,不涉及商業(yè)盈利目的。如涉及版權問題,請聯(lián)系本站管理員予以更改或刪除。
想咨詢的同學請掃描二維碼添加好友